OPTIN–Workshops – Unsere Art der strategischen Begleitung – gewohnt praxisnah

Während unserer Workshops begleiten wir kleine und mittelständische Unternehmen praxisnah strategisch. Anders als bekannte Beratungshäuser, treten wir auf Augenhöhe auf und sprechen praxistauglich von Unternehmer/-in zu Unternehmer/-in. „Ganz ohne Krawatte, dafür mit Wirkung“. Komplexe theoretische Management-Inhalte verständlich herunterbrechen, das ist unsere Stärke. Wir veranschaulichen den StatusQuo deiner Organisation und entwickeln gemeinsame, mögliche Zukunftswege für dein Unternehmen. Unsere Experten vereinen dabei eigene Gründungs- & Managementerfahrungen als auch theoretisches KnowHow anhand von renommierten Studiengängen. Starte noch heute mit deinem Unternehmen in die Zukunft – durch unsere strategischen Management-Begleitungen anhand von Management–Workshops.

 

 

Werte–Workshops – Deine Business–DNA

Unser traditionelles Segment der strategischen Beratungen ist die Entwicklung einer Werte-Strategie für Dich und dein kleines oder mittelständisches Unternehmen (KMU). Anhand interaktiver Management–Workshops wie „First start with Why“ entwickeln wir gemeinsam für deine Organisation deine Business-DNA. Für mehr Orientierung im Management-Alltag, bei den Mitarbeitenden und in der langfristigen strategischen Ausrichtung. Durch eine konkrete Unternehmensvision spüren die Mitarbeitenden, jedoch auch neue Bewerber/-innen, wofür das Unternehmen im Kern steht. Aus Erfahrung sorgt dies für eine geminderte Fluktuation und eine gesteigerte Bewerberrate für dein Unternehmen. Starte noch heute mit deinem Werte-Workshop „First start with Why“.

 

 

Personalsuche mit einer einzigartigen Strategie

Unser Management–Workshop „Mitarbeitergewinnung im blauen Ozean“ unterstützt Dich und dein kleines oder mittelständisches Unternehmen bei der professionellen Suche neuer Mitarbeitender. Die meisten Unternehmen suchen ihre Mitarbeitenden in einem roten, beinahe völlig ausgefischten, daher Blut verschmierten Teil des Mitarbeitermarktes (Ozeans). Professionelle Unternehmen suchen ihre Mitarbeitender nach einer echten Recruiting- / Scouting-Strategie und diese konzentriert sich auf die Suche in einem weniger abgefischten, blauen Teil des Arbeitsmarktes (Ozeans). Dafür bedarf es der Fokussierung auf eine bestimmte Zielgruppe. Diese Zielgruppe muss den Unternehmen eindeutig bewusst sein und anschließend richtet die Organisation ihre Kommunikation stark auf die Zielgruppe aus. Wir unterstützen Dich und dein Business auf dem Weg der Zielgruppenfestlegung und der Positionierung in der Kommunikation. Starte noch heute mit unserem Management–Workshop „Mitarbeitergewinnung im blauen Ozean“.

 

 

Strukturen & Abläufe im Unternehmen

Die durchdachten Rahmen im Unternehmen sorgen dafür, dass deine Mitarbeitenden Höchstleistung für den gemeinsamen Erfolg liefern können. Diese strukturellen Rahmen müssen allerdings auf Unternehmer/-innen Ebene mindestens einmal konzentriert durchdacht und initiiert werden. Im häufig beschäftigten Alltag geht das häufig unter, obwohl die Aufgabe so wichtig und anschließend langfristige Auswirkungen hätte. Wir begleiten Dich auf Inhaberebene und sorgen dafür, dass Du dir…

a) die wertvolle Zeit für das Thema Strukturen & Abläufe wirklich nimmst

und diese Zeit…

b) in echte Ergebnisse für den Alltag münden lässt.

Mit unserer Kompetenz im Bereich praktischer Systemanwendungen unterstützen wir Dich bei klaren Strukturen & Abläufen in deinem Unternehmen. Gemeinsam mit uns werden Systeme & Tools in deinem Unternehmen wirkungsvoll aufgesetzt und angewendet. Als etablierte Trainingsagentur für Service-, Führungskräfte- und System–Trainings unterstützen wir Dich selbstverständlich auch dabei, dass deine Mitarbeitenden die strukturellen Rahmen anschließend im Alltag leben. Kontaktiere uns noch heute und vereinbare ein kostenfreies Erstgespräch mit uns.

 

 

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